Text copied to clipboard!
Τίτλος
Text copied to clipboard!Συντονιστής Προσλήψεων
Περιγραφή
Text copied to clipboard!
Αναζητούμε έναν Συντονιστή Προσλήψεων για να ενταχθεί στην ομάδα μας και να συμβάλει στην αποτελεσματική διαχείριση των διαδικασιών πρόσληψης. Ο ιδανικός υποψήφιος θα έχει εξαιρετικές οργανωτικές ικανότητες και θα είναι σε θέση να διαχειρίζεται πολλαπλές εργασίες ταυτόχρονα. Θα συνεργάζεται στενά με τους υπεύθυνους προσλήψεων και τα τμήματα ανθρώπινου δυναμικού για να εξασφαλίσει την ομαλή ροή των διαδικασιών πρόσληψης. Οι κύριες αρμοδιότητες περιλαμβάνουν τη διαχείριση των αιτήσεων, τον προγραμματισμό συνεντεύξεων και την επικοινωνία με τους υποψήφιους. Επιπλέον, ο Συντονιστής Προσλήψεων θα πρέπει να είναι σε θέση να αναγνωρίζει τις ανάγκες της εταιρείας και να προσαρμόζει τις στρατηγικές πρόσληψης ανάλογα. Η θέση απαιτεί άριστες επικοινωνιακές δεξιότητες και την ικανότητα να εργάζεται σε ένα δυναμικό και γρήγορο περιβάλλον.
Καθήκοντα
Text copied to clipboard!- Διαχείριση αιτήσεων και βιογραφικών.
- Προγραμματισμός και συντονισμός συνεντεύξεων.
- Επικοινωνία με υποψήφιους και παροχή πληροφοριών.
- Συνεργασία με υπεύθυνους προσλήψεων για αναγνώριση αναγκών.
- Διατήρηση αρχείων και δεδομένων προσλήψεων.
- Ανάπτυξη και βελτίωση στρατηγικών πρόσληψης.
- Παρακολούθηση και αναφορά προόδου διαδικασιών πρόσληψης.
- Υποστήριξη σε εκδηλώσεις προσλήψεων και καριέρας.
Απαιτήσεις
Text copied to clipboard!- Πτυχίο στη Διοίκηση Ανθρώπινου Δυναμικού ή σχετικό πεδίο.
- Εμπειρία σε ρόλο συντονισμού προσλήψεων.
- Άριστες οργανωτικές και διαχειριστικές ικανότητες.
- Ικανότητα εργασίας υπό πίεση και διαχείρισης πολλαπλών εργασιών.
- Εξαιρετικές επικοινωνιακές δεξιότητες.
- Γνώση εργαλείων και συστημάτων διαχείρισης προσλήψεων.
- Ικανότητα συνεργασίας με διάφορα τμήματα.
- Ευελιξία και προσαρμοστικότητα σε αλλαγές.
Πιθανές ερωτήσεις συνέντευξης
Text copied to clipboard!- Ποια είναι η εμπειρία σας στη διαχείριση διαδικασιών πρόσληψης;
- Πώς διαχειρίζεστε πολλαπλές εργασίες ταυτόχρονα;
- Ποια εργαλεία χρησιμοποιείτε για την οργάνωση των προσλήψεων;
- Πώς αντιμετωπίζετε τις προκλήσεις στην επικοινωνία με υποψήφιους;
- Ποια είναι η προσέγγισή σας για τη βελτίωση των στρατηγικών πρόσληψης;
